Dakhla – La valorisation du capital humain à l’aune du nouveau modèle de développement (NMD) a été, mercredi à Dakhla, au centre du 1er Congrès international sur le capital humain et le développement durable.
Réunis dans le cadre de ce congrès, initié par l’Ecole national de commerce et de gestion de Dakhla et l’Association des gestionnaires et formateurs des ressources humaines- section Sud, en partenariat avec le Conseil régional et le Centre national pour la recherche scientifique et technique, les intervenants ont souligné que la valorisation du capital humain se veut un facteur déterminant et une des clés de succès de tout modèle de développement économique et social.
Au cours de cette rencontre tenue sous le thème « Valorisation du capital humain à l’aune du nouveau modèle de développement au Maroc: Bilan, enjeux et perspectives », les participants ont été unanimes à souligner que la valorisation du capital humain doit être le socle du nouveau modèle de développement du Royaume, soulignant la nécessité d’opérer des grands choix en améliorant le système éducatif, en libérant la capacité entrepreneuriale et en accordant une importance particulière au développement des services publics.
Dans ce sillage, ils ont plaidé pour la matérialisation effective du nouveau modèle de développement, centré sur l’élément humain, en vue de favoriser l’épanouissement, l’égalité des chances, l’inclusivité et les capacités des individus.
Dans une déclaration à M24, la chaîne d’information en continu de la MAP, le directeur de l’ENCG de Dakhla, Aziz Sair a indiqué que cette rencontre scientifique qui s’inscrit dans le sillage du nouveau modèle de développement, accorde une attention particulière à la valorisation du capital humain, comme étant le fer de lance de tout développement.
Ce 1er Congrès international sur le capital humain et le développement durable, a poursuivi M. Sair, a été rehaussé par la présence d’un parterre de chercheurs nationaux et internationaux, l’objectif étant d’échanger les points de vue autour des différentes politiques publiques susceptibles de développer et promouvoir le capital humain.
Au programme de ce congrès de deux jours figure l’organisation d’ateliers abordant plusieurs thématiques, notamment « le capital humain: débats conceptuels et fondements théoriques », « la place du capital humain dans la performance de la collectivité territoriale », « l’Afrique en quête de modèle de développement efficace », « Le capital humain: levier de développement et vecteur des innovations » et « la valorisation du capital humain à l’ère de la digitalisation”.
